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月薪2萬的二手車評估師，為何很少有應聘經歷？
來源：中華汽車網校 閱讀：1999 更新時間：2019-05-06
對于高薪的工作，求職者們都很向往。很多人做好了各種準備，參加筆試、面試、復試，就為了能從眾多競爭者中脫穎而出。從常理來看，貌似高薪的工作是需要主動爭取的，因此那些有著高薪工作的職場人士，一般都有著豐富的應聘經歷。但是對于月薪2萬的二手車評估師來說，他們卻很少有應聘經歷，這又是怎么回事呢？
一般情況下，專業的二手車評估師是這樣成長的。首先他們會選擇具有辦學資質的培訓學校，參加系統、正規的二手車評估學習，學習過程包括理論學習以及實際操作學習。
經過學習合格后，他們會參加統一的考試，考試通過后，他們將同時獲取《二手車鑒定評估師》證書以及《培訓證書》。《二手車鑒定評估師》證書由全國工商聯汽車經銷商商會頒發，證書具有全國通用性與普遍認可性；《培訓證書》只有具有辦學資質的學校才能頒發，是學員參加過正規學習的有力憑證。
由此也可以看出，高端專業的人才一般很少主動去應聘的，都是老板來主動來招人。正因為高端的人才稀缺，可替代性低，因此他們的收入，他們在單位的地位也可想而知了。點擊下方藍色圖片，花一分鐘測試能否成為高端人才吧！
首先需要說明的是，這里所說的二手車評估師是專業、持證，參加過系統培訓的二手車評估師，不是市場上看到的非專業“二手車評估師”。這種專業的二手車評估師屬于“稀缺人才”，據有關數據統計，人才缺口在10萬以上。因此，這類人群的收入都比較高，月薪2萬也是很正常的事情。
然而，為了能招到這類專業人才，許多老板即便開出超過2萬的月薪，也很少有二手車評估師主動來面試。也不是這些二手車評估師對高薪不在乎，主要是因為在他們的概念中，幾乎不知道應聘或面試是什么，也沒有這方面的經驗。
一般情況下，專業的二手車評估師是這樣成長的。首先他們會選擇具有辦學資質的培訓學校，參加系統、正規的二手車評估學習，學習過程包括理論學習以及實際操作學習。
經過學習合格后，他們會參加統一的考試，考試通過后，他們將同時獲取《二手車鑒定評估師》證書以及《培訓證書》。《二手車鑒定評估師》證書由全國工商聯汽車經銷商商會頒發，證書具有全國通用性與普遍認可性；《培訓證書》只有具有辦學資質的學校才能頒發，是學員參加過正規學習的有力憑證。
而參加過這個培訓過程的學員，才畢業就被老師推薦到各大4S店或者二手車平臺，有的甚至直接在學校就被老板們簽約，因此，他們自然就沒有什么應聘或面試之類的經驗了。
由此也可以看出，高端專業的人才一般很少主動去應聘的，都是老板來主動來招人。正因為高端的人才稀缺，可替代性低，因此他們的收入，他們在單位的地位也可想而知了。點擊下方藍色圖片，花一分鐘測試能否成為高端人才吧！
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